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暑假終於差不多結束了

這個暑徦有很多想到酒店工作的女孩子們

加我的LINE洽詢酒店相關的問題

我知道有很多學生會想利用暑假兩個月打工,

常見的飲料店、餐飲業、加油站等,

當然還包括酒店工作,

不管是要賺取自己的生活費學費,

還是需要貼補家用,

或是為了什麼目標而存錢,不管什麼原因,

我都很樂意花精神與時間,

來替這些想利用暑假報酒店打工的年輕姐妹們,

講解酒店這份工作的利弊,

且能讓讓妳們能平安順利賺到錢,

並可在離職後不會留下任何遺憾或是不良嗜好,

但是考量到很多年紀輕又缺乏社會經驗,

這將近兩個月被洽詢下來的感想在這邊提出來與大家分享:


1.如果妳未滿18的話,

請先以服務業性質的打工機會為主,

雖然薪水不像酒店那麼多,

但我相信不管任何工作都會從中獲得寶貴經驗,

也可順便增加一些社會歷練。

重點是.....未成年不可從是酒店相關行業喔

且經紀人如果幫未成年引薦酒店相關工作

都是有法律責任的喔。


2.千萬不要輕易相信報紙或者網路、臉書之類社群網站的浮誇廣告詞。

譬如還沒有面試,也不知道妳的個性、條件、特質,

就誇下海口:「工作輕鬆,保證妳一天8000月入數十萬」。

之類的誇張言詞,因為天下沒有白吃的午餐。

通常講的越輕鬆錢又多的文章其實是要吸引妳去面試再說服妳的一種方式。


3.相信妳們一開始對酒店行業都很陌生,

或多或少會感到一點害怕,而且在正常情況下,

不會認識酒店相關的從業人員的,

所以當妳在找酒店經紀公司與酒店經紀人的時候,

務必多面試幾個不同的經紀人,

然後在發問問題和交談之中去判斷對方的言詞,

是否有閃爍或者必重就輕或者有沒有具實回答,

這是來酒店上班打工必要也是首要注意的事情,

因為很多公司或經紀人都惠說自己是很正派的來欺騙矇矓無知的少女

且萬事起頭難,一個好的經紀人才會教你在酒店工作時,

應有的正確觀念和保護自己的方式,

也會教妳基本的上班模式和應對技巧,

有了良好的基礎在酒店上班賺錢才能無往不利。


4.到酒店上班之前的面試是必要的步驟。

這個步驟主要是讓面試者了解該酒店的生態和環境,

也是讓該店家能夠看你的條件是否可以在該店上班的重要環節,

妳一定會覺得很奇怪不是店家或經紀人覺得可以就可以嗎?

這是錯的~因為也要讓面試者去看到環境,

去感受整個店家的磁場來覺得自己適不適合在該店工作,

不要不相信  磁場  這件事喔,

且到酒店面試時也可以看到店內小姐的條件和穿著打扮,

可以自我衡量和知道怎麼樣的穿著及打扮。


5.如果以上的注意事項都沒有問題,

第一天到酒店上班的時候,

酒店的行政人員一定會請妳做人事資料,

但請小心若有其他文件請你簽署都要仔細看清楚內容,

是否有任何不合理的條件,

例如至少要工作多久否則違約,

或者是扣押證件等等,

這些都是需要特別注意的,

合法經營的店家是絕對不會有這些不合理的條規。

所以要相當的注意~這兩個月洽詢下來,

就遇過有個面試者提到,

當她去上班的第一天寫人資時,

她的經紀人在人資的文件裡,

夾含一張屬於經紀公司的合約文件,

該小姐為何會發現~是因為文件最上方的抬頭,

不是準備上班的該酒店名稱~而是經紀公司的名稱,

當下感覺被欺騙~所以毅然決然得離開,

但是我相信還是有很多年輕妹妹不會去注意到,

所以在這裡故事重演~提醒大家喔。


以上五個重點~是首要注意的地方

要小心應對喔

這樣~來酒店工作或是打工才能安全快樂的賺錢喔。




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高田語錄

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高田娛樂酒店經紀

高田立生

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